Chef de chantier / contremaître / monteur senior SHK (m / f / d)

Pourquoi vous êtes au bon endroit

Êtes-vous à la recherche d'un nouveau défi en tant que chef de chantier, contremaître ou monteur senior dans le secteur CVC ? Alors vous êtes au bon endroit! En tant que membre de notre entreprise, vous avez la possibilité d'utiliser vos connaissances spécialisées et vos compétences en leadership dans un environnement dynamique.

Nous vous offrons des projets passionnants, un développement personnel continu et la possibilité de mener à bien des projets de construction au sein d’une équipe engagée. Faites partie de notre équipe et contribuez à la mise en œuvre de solutions efficaces et de haute qualité dans le secteur CVC !

Wilhelm Theis GmbH est l'un des principaux fournisseurs techniques de construction de la région depuis plus de 90 ans. Environ 90 employés travaillent sur notre site de Bad Marienberg et dans le cadre de nos projets à grande échelle dans toute l'Allemagne - des immeubles de bureaux aux centres commerciaux, des hôpitaux, des hôtels, des propriétés résidentielles aux installations sportives et événementielles.

Leurs tâches
  • Dans le secteur SHK, vous avez une vue d'ensemble et la responsabilité de la conduite professionnelle de vos grands chantiers et vous rapportez au chef de projet.
  • En tant qu'interlocuteur sur place, vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction de la construction et les autres corps de métier et participerez régulièrement aux réunions de construction.
  • En coordination avec la direction et le chef de projet, vous organisez le staffing et coordonnez notre équipe de montage sur place.
  • Vous vous occupez de la planification du matériel et travaillez en étroite collaboration avec les achats.
  • Vous documentez l'avancement des travaux, êtes responsable de la gestion des suppléments et travaillez avec notre bureau technique à cet égard.
  • Ils effectuent des contrôles de qualité réguliers et garantissent ainsi les standards de qualité de nos clients.
Votre profil
  • Vous disposez d'une formation de mécanicien d'installations pour la technique de plomberie, de chauffage et de climatisation ainsi que de connaissances approfondies dans les domaines de l'hydraulique des installations et de la technique sanitaire.
  • Vous possédez plusieurs années d’expérience dans la gestion de grands chantiers.
  • Vous pouvez acquérir une expérience illimitée dans les domaines de la technologie de mesure et de contrôle ainsi que de la protection incendie sur nos chantiers.
  • Nos clients vous inspirent par votre manière de travailler orientée vers les solutions, votre engagement et votre « gène soignant ».
  • Vous partagez votre enthousiasme pour les projets de construction SHK de grande envergure et bien connus avec l'équipe Theis.
  • Vous possédez un permis de conduire de classe B.
Nos avantages
  • Rémunération attractive avec majoration des heures supplémentaires
  • Avantages générateurs de capital
  • Véhicule de montage, téléphone portable, tablette et ordinateur portable, vêtements de travail
  • Location de vélos électriques
  • complémentaire santé
  • Paiement du coût d'un abonnement au gym
  • Soins individuels par un kinésithérapeute sur place
  • Une formation continue est explicitement souhaitée et est prise en charge sans restriction (par exemple, une formation continue pour devenir technicien ou maître artisan (h/f/d) dans le domaine de l'ingénierie d'approvisionnement)
  • Emploi à l'épreuve des crises dans une entreprise familiale

Notre service RH externe PERSONAL CHECK est à votre disposition pour clarifier les questions initiales Mme Nieke Arendt sous 0172 - 624 7888 à l'élimination. Nous vérifierons vos documents et reviendrons vers vous dans la semaine pour un premier entretien (en ligne). Si tout se passe bien, vous aurez alors un rendez-vous avec la direction de notre site dans les 8 à 10 jours.

C'est ainsi que nous travaillons et cochez

Pour nous, il n’y a pas deux projets identiques ; nous apprenons de chacun. Sur les chantiers, nous nous coordonnons quotidiennement et travaillons en étroite et simple collaboration avec nos collègues du siège de l'entreprise. En tant qu’équipe, nous restons soudés et nous nous entraidons. Nous aimons célébrer ensemble, par ex. B. lors de nos soirées d'entreprise avec toute l'équipe ou en petits groupes lors de nos garage parties. Nous aimons faire des balades à vélo avec nos vélos électriques.

#Avenir

Rejoignez l'équipe Wilhelm Theis GmbH en 4 étapes

01

Demande

Votre candidature a bien été reçue par nous. Vous recevrez une confirmation de réception dans les 24 heures

02

Interview vidéo

Nous avons hâte de faire votre connaissance lors d'un premier entretien vidéo. Nous sommes soutenus par notre responsable RH externe Nieke Arendt PERSONAL CHECK.

03

appel sur place

Dans l'étape suivante, nous vous invitons à une réunion d'introduction dans notre entreprise. Vous avez la possibilité de mieux nous connaître en tant qu'entreprise et en tant qu'équipe et d'avoir un aperçu de notre travail quotidien.

04

réglage

Bienvenue dans l'équipe de Wilhelm Theis GmbH. Vos collègues vous présenteront le monde des équipements techniques du bâtiment et des clients dès le premier jour. Il est très important pour nous que vous vous sentiez vraiment à l'aise avec nous dès votre premier jour de travail.

Foire aux questions et réponses - FAQ

Comment postuler chez Wilhelm Theis GmbH ? 

Différentes options s'offrent à vous ici. Le plus simple est le processus de candidature sur notre site Web. Vous pouvez également nous envoyer votre dossier de candidature par email bewerbung@theis-gmbh.de envoyer ou via la voie postale à l'ancienne. 

Quels documents doit contenir ma candidature ? 

Nous aimerions savoir ce qui vous motive et si vous correspondez bien à nos besoins. Vous êtes invités à le communiquer dans un court e-mail ou dans une courte lettre de motivation.


De plus, nous sommes bien sûr intéressés par votre carrière antérieure ainsi que par toute expérience pratique que vous pourriez avoir et nous attendons avec impatience de recevoir votre CV. 

Comment fonctionne le processus de candidature? 

Envoyez-nous votre candidature et nous vous contacterons par téléphone ou par email dans quelques jours.


Nous organisons une première réunion d’introduction en ligne sous forme d’entretien vidéo. Si cela convient aux deux parties, l’étape suivante est un entretien personnel sur place. 

Quelles possibilités de formation continue vous proposons-nous ? 

Bien entendu, vous pouvez poursuivre votre formation après votre formation et continuer à évoluer au sein de notre entreprise. Selon les métiers, les options sont nombreuses, parmi lesquelles des formations techniques en tout genre ou des compétences en gestion de projet.